Doelgroep :
|
secretarissen van gemeenten en OCMW’s, personeelsverant-woordelijken, vormingsverantwoordelijken, kwaliteitsverantwoordelijken, verantwoordelijken thuiszorg, rusthuisdirecteurs, verantwoordelijken kinderopvang, verantwoordelijken OCMW- of PWA-dienstenschequeonderneming, leidinggevenden, militanten van de lokale overheidsvakbonden en iedereen die medewerkers wil binden aan de organisatie |
|
Studiedag met workshops over verzuim- en retentiebeleid
Omdat betrokken en geëngageerde medewerkers de droom zijn van elke werkgever organiseren Diverscity, de VVSG en SD Worx op donderdag 8 december een studiedag met interactieve workshops over verzuimbeleid en retentie. We ondersteunen lokale besturen in het uitwerken van een positief aanwezigheidsbeleid waarbij betrokken en geëngageerde medewerkers centraal staan.
Programma
|
9.30
|
Onthaal met koffie
|
|
|
|
|
10.00
|
Verwelkoming door de dagvoorzitter
|
|
10.15
|
Inleidende sessie
- Een vinger aan de pols in het Sociaal Huis Oostende
Corinne De Jonghe, directeur Personeel en Organisatie en Saskia Pincket, deskundige personeelsbeleid, Sociaal Huis Oostende
- Over de aanwezigheid van werknemers
Verzuim is zichtbaar aan de oppervlakte, maar onder het water speelt zich heel wat af. We nemen een kijkje in deze wereld. Bert Laurier, consultant SD Worx
|
|
11.15
|
Parallelle workshops
|
|
|
WS 1
|
Het juiste gesprek Peter Beeusaert, consultant SD Worx
|
|
|
WS 2
|
De opmaak van een verzuimprotocol Bert Laurier, consultant SD Worx
|
|
|
WS 3
|
Geëngageerde medewerkers zijn minder afwezig Hilde Billen, consultant SD Worx
|
|
|
|
|
12.00
|
Lunch
|
|
|
|
|
13.00
|
Een benchmark van de verzuimcijfers. De positie van mijn organisatie Er is een verschil tussen de private sector en de openbare sector, maar ook tussen soortgelijke organisaties liggen de cijfers niet altijd in dezelfde lijn. Bert Laurier, consultant SD Worx
|
|
|
|
|
13.30
|
Parallelle workshops
|
|
|
WS 4
|
Preventie: kost of investering Peter Beeusaert, consultant SD Worx
|
|
|
WS 5
|
De rol van een externe dienst voor preventie en bescherming op het werk Katrien Mortelmans, MD PhD, Senior Researcher and Consultant Sickness Absence IDEWE - Externe Dienst voor Preventie en Bescherming op het Werk
|
|
|
WS 6
|
Morgen aan de slag Bert Laurier, consultant SD Worx
|
|
|
WS 7
|
Het topje van de ijsberg Hilde Billen, consultant SD Worx
|
|
|
|
|
14.15
|
Koffiepauze
|
|
|
|
|
14.45
|
Parallelle workshops
|
|
|
WS 8
|
Het juiste gesprek (herhaling WS 1) Peter Beeusaert, consultant SD Worx
|
|
|
WS 9
|
De rol van een externe dienst voor preventie en bescherming op het werk (herhaling WS 5) Katrien Mortelmans, MD PhD, Senior Researcher and Consultant Sickness Absence IDEWE - Externe Dienst voor Preventie en Bescherming op het Werk
|
|
|
WS 10
|
Morgen aan de slag (herhaling WS 6) Bert Laurier, consultant SD Worx
|
|
|
WS 11
|
Het topje van de ijsberg (herhaling WS 7) Hilde Billen, consultant SD Worx
|
|
|
|
|
15.30
|
Afsluiting Hilde Taillieu, bestuurder Anders vzw
|
|
|
|
|
16.00
|
Drink met hapjes en mogelijkheid tot netwerking
|
Toelichting bij de workshops
|
WS 1 en WS 8
|
Het juiste gesprek Een van de elementen in een uitgewerkt aanwezigheidsbeleid is het voeren van herstel- en verzuimgesprekken. In deze workshop leert u om deze gesprekken succesvol te voeren. Peter Beeusaert, consultant SD Worx
|
|
WS 2
|
De opmaak van een verzuimprotocol In deze workshop gaan we dieper in op de juridische mogelijkheden om een effectief verzuimprotocol op te stellen. Over de mate waarin cijfers openbaar kunnen gemaakt worden bestaat vaak heel wat discussie. En hoe afdwingbaar zijn de geldende procedures? Bert Laurier, consultant SD Worx
|
|
WS 3
|
Geëngageerde medewerkers zijn minder afwezig Uit onderzoek blijkt dat geëngageerde medewerkers minder vaak afwezig zijn dan niet geëngageerde medewerkers. In deze workshop gaan we op zoek naar de factoren die het verschil maken en hoe u als organisatie daarop kan inspelen. Hilde Billen, consultant SD Worx
|
|
WS 4
|
Preventie: kost of investering Afwezigheden kosten de organisatie heel wat geld. In deze workshop gaan we op zoek naar de winsten van een positief aanwezigheidsbeleid en de relatie met het beloningsbeleid. Peter Beeusaert, consultant SD Worx
|
|
WS 5 en WS 9
|
De rol van een externe dienst voor preventie en bescherming op het werk In deze workshop staan we stil bij de rol die een externe dienst voor preventie en bescherming op het werk kan vervullen in een geïntegreerd aanwezigheidsbeleid. Zowel ergonomie als de discussie over zin en onzin van controle-artsen komen hier aan bod. Katrien Mortelmans, MD PhD, Senior Researcher and Consultant Sickness Absence IDEWE - Externe Dienst voor Preventie en Bescherming op het Werk
|
|
WS 6 en WS 10
|
Morgen aan de slag U wilt morgen starten met de uitwerking van een concreet beleid? In deze workshop geven we u hapklare tips en tricks zodat u meteen aan de slag kunt. We belichten ook enkele valkuilen. Bert Laurier, consultant SD Worx
|
|
WS 7 en WS 11
|
Het topje van de ijsberg Deze workshop gaat in op de mogelijke oorzaken van ziekteverzuim en maakt u alert voor het herkennen en erkennen van signalen. U kunt het verzuim pas aanpakken als u ook de effectieve oorzaken kent. Hilde Billen, consultant SD Worx
|
Waar en wanneer
donderdag 8 december 2011 van 10 tot 16 uur Zebrastraat Zebrastraat 32, 9000 Gent > routebeschrijving
Deelnameprijs
125 euro voor VVSG-leden 180 euro voor niet-VVSG leden
Betaling
U betaalt na ontvangst van factuur.
Inschrijven
Schrijf nu online in. Of download het inschrijvingsformulier. Maak uw keuze uit het programma en vink de workshops van uw voorkeur aan. Graag ontvangen wij uw inschrijving tot en met donderdag 1 december 2011.
Annuleren
Annuleren kan kosteloos tot en met vrijdag 2 december 2011. De volledige deelnameprijs wordt aangerekend wanneer de annulatie later plaatsvindt. Bent u onverwacht verhinderd of is het te laat om te annuleren? Laat u vervangen door een collega.
Info inhoudelijk
Peter Neirynck, sectorconsulent lokale besturen Diverscity peter.neirynck@diverscity.be, 02 211 55 49
Info praktisch
Willem Ceulemans, verantwoordelijke voor de organisate van vorming en evenementen willem.ceulemans@vvsg.be, 02 211 55 06
|